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NECフィールディングだゴルァ Rev10

1 :AX3300:2006/01/08(日) 14:42:33 ID:xzvWUYBm
NECフィールディングだゴルァ!-09
http://tmp5.2ch.net/test/read.cgi/company/1122909939/
NECフィールディングだゴルァ!-08
http://tmp5.2ch.net/test/read.cgi/company/1105363508/
NECフィールディングだゴルァ!-07
http://tmp4.2ch.net/test/read.cgi/company/1091140363/
NECフィールディングだゴルァ Rev6
http://tmp4.2ch.net/test/read.cgi/company/1077209370/
NECフィールディングだゴルァ Rev5
http://tmp2.2ch.net/test/read.cgi/company/1062924497/
NECフィールディングだゴルァ Rev4
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1048858445/
NECフィールディングだゴルァ Rev3
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1034476548/
NECフィールディングだゴルァ Rev2
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1026311263/
NECフィールディングだゴルァ
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1013612517/

前スレが消されたのは例の事情によりなので、あの件には触れない事。


2 :S3100/A:2006/01/08(日) 15:40:50 ID:gKKBH/Ln
>前スレが消されたのは例の事情によりなので、あの件には触れない事。

なぜ?マスコミ発表までしたのに?違う話か?

3 :_:2006/01/08(日) 20:26:39 ID:tgAYcbsx
こっちは無視ですかそうですか。

http://tmp5.2ch.net/test/read.cgi/company/1136468585/

4 :へへへ:2006/01/09(月) 00:10:35 ID:ZvRUakxh
>>3
正統派スレではないからね。

5 :0049391:2006/01/09(月) 20:27:28 ID:9Aj7fEk8
保守記録やユーザー情報のキンタマ?

6 :元祖:2006/01/09(月) 22:33:42 ID:FzEJDbVP
正統派スレお帰りなさい

今月も残り実働16日か!予算二割の月末売上でも何も言われないから
適当に暇つぶしさせていただきます
支店長頼むよ がんばれや 支社長に怒られてこい。俺しらねーよ

7 :_:2006/01/10(火) 00:59:08 ID:dx0LUFko
Rev10待ってました〜

8 : :2006/01/10(火) 07:20:28 ID:tMbkCiiW
どこぞと一緒ですね
【サッカー/Jリーグ】相次ぐ主力流出に激怒!東京Vサポ70人が決起の抗議行動
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1136841542/l50

9 :元祖::2006/01/10(火) 12:06:11 ID:F0jC7/ws
相次ぐ主力流出による業績低迷

3月の数字が楽しみ!!

10 :klp:2006/01/11(水) 00:10:24 ID:XrKUOGZe
保守

11 :お漏らし:2006/01/11(水) 22:35:14 ID:/EGwOJRE
顧客情報お漏らし君の左遷先は
また支店の営業専任グループだそうで 別名ゴミ捨て場
売らない 使えない 要らないピト達


12 :まけぼの:2006/01/11(水) 23:59:51 ID:ice0KRUx
NECフィールディングだゴルァ!-09が即殺された理由を
知っている人がいたら教えて?

13 :ああ:2006/01/12(木) 00:40:46 ID:p590eYOg
そうそう、とある部署のことなんだが、
ノートパソコンにPointSecのIDとパスワードが貼ってあるの。
その部署のノートPC全部に、誰かが丁寧な寺で書いて、
はがれないようにテープで補強してあって。

おまえアホかー!と叫びそうになったが黙っておいた。
アホに向かってアホって言っても意味無いし、こっちがアホみたいだから。
そんな事するんならそもそもPointSecインストールするなよ、と思った。

クズ共がっ。

14 :ああ:2006/01/12(木) 00:41:36 ID:p590eYOg
× 丁寧な寺
○ 丁寧な字

うつ

15 :どっぺる原画ー:2006/01/12(木) 04:31:59 ID:XoVo5toA
行った事の無いユーザーからクレームが・・・・。
課長に怒鳴られたのだが、その日風邪で休んでいたのだけれど。




16 :Tommy:2006/01/12(木) 04:37:40 ID:irEKKTE9
んー、まぁ「IDとパスは記録じゃなく記憶してくださいね」と何度も言ってるのに
「忘れたら意味が無い」とか「俺しか使わないんだから大丈夫」とか、全く理由
にならないような事を平気でのたまうような人物が大きな顔できる会社だから
いいんじゃね?

17 :でび夫人:2006/01/12(木) 06:57:46 ID:MX+naAdG
↑そうですね
提案書も書けない営業
修理できないCE

18 :振り向けば:2006/01/12(木) 20:19:08 ID:1/WYxFIG
うちの会社って、何を生業にしているのですかね〜
最近、よく思うのですが・・・
他社に対する強みってなんですかね?

19 :でび夫人:2006/01/12(木) 21:01:02 ID:MX+naAdG
↑そうですね 生業をせいぎょうと読んでる馬鹿もいる
強みとしたらレベルの低さかな。

20 :振り向くな:2006/01/12(木) 21:37:59 ID:xHp2dTB/
>>18
その答えに気づいた時が、会社を辞める時。

21 :商社マン:2006/01/12(木) 23:06:32 ID:mKarAHSA
>>18
元々保守会社なのに、ふぃーるでぃんぐ商社と化しているところ
労働基準局に通告したら、一発で警告受けるところ


22 :_:2006/01/13(金) 00:06:32 ID:5aWDR3iZ
>>21

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060112-00000314-yom-soci
こんなのもあるしな。。。



23 :元ティッシュペーパー:2006/01/13(金) 01:38:05 ID:t+mG+ABP
>>18
株主にとってはいい会社だと思うよ。配当性向も高いし利回りもいい。
社員より株主(Nと一般投資家)のほうが大事、これはTOMの基本方針。
社員、派遣なんてティッシュペーパーと同じ扱い。

24 :???:2006/01/13(金) 08:50:59 ID:1qzs5CLS
age

25 :商社マン:2006/01/13(金) 15:59:21 ID:U4vw5rWs
>>22
2年分かあ、、単純計算で100万くらいの金もらえるな
こりゃマジ労働基準監督署にチクルか

26 :サビ残反対!:2006/01/13(金) 20:23:43 ID:36EkaQIR
みんな、まだ予算という名のもとにサビ残している?
俺は、アホらしいから今年から辞めたよ!そんなこと。

それからサビ残強要されそうになったら口頭でなく、
残る形でメールとかで指示を貰うようにと何かに
書いてあったな


27 :準備せよ:2006/01/13(金) 20:36:18 ID:Q+mhbP5Z
詳細なメモでも可。時間、仕事内容。

28 :よこは*:2006/01/14(土) 00:19:43 ID:s5+m7+nf
残業多いから翌月に付けてあげるから、修正してと言われたけど付いてない。
リフ休暇も総務に注意されるから休んだことにしてくれよ。で取れず。

職場と上司により違うね。  


29 :???:2006/01/14(土) 00:24:29 ID:6iSYtR9r
スレが二つもあるなんざ最低の会社ですな!

30 :ろくぶて:2006/01/14(土) 00:59:25 ID:TODdNUjI
サビ残ひどいね〜
皆さん労基署に訴えなさい。

来月事情により、以前いた拠点のお偉いさん方に遭うのが鬱。
お前等のせいで身体壊したっつーのに・・・


31 :名無しさん:2006/01/14(土) 09:03:14 ID:bMyq1uiO
ほんで今回のnyはどこの情報漏洩なのか。

32 :宏全@マハーシャ:2006/01/15(日) 00:20:20 ID:Wk7TEV7U
馬鹿ばっか
よろしく

33 :???:2006/01/15(日) 00:20:32 ID:hUBMsKFd
age

34 :クロス:2006/01/15(日) 06:12:05 ID:Iv3Z8KkJ
いつまで2ちゃんにスレ作る気でしょうか?
いい加減にしてやめたら?
みっともないぞ



35 :名無しさん:2006/01/15(日) 06:52:47 ID:UJFgQgoJ
>>34
みっともなくない会社になってから言え

36 :B:2006/01/15(日) 08:00:49 ID:AIUaqLNp
>>35
みっともなくない会社になるにはみっともないこと止めるしかないのでは?w

37 :b?:2006/01/15(日) 09:12:08 ID:8vbiR5Vm
>>36
猫のから揚げ、不正売り上げ、サビ残、等々・・・・・
それらをまず止めるしかないよな・・・

38 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/01/15(日) 09:41:22 ID:14qsfAga
>>34 富士通を見習え
以前は富士通スレが乱立したが、社長交代後少しずつスレが減っていったんだぞ

39 :空揚げおいしい?:2006/01/15(日) 10:07:37 ID:OqjJs9S1
35−38 正論 この会社腐りきってる




40 :ああ:2006/01/15(日) 11:02:17 ID:15CqdNGj
2ch辞めるには社長変えるしかない。
社長を辞めさせるためには今期の業績を落とせ!
起案を切りまくれ!部品持ち出しだ!

41 :age:2006/01/15(日) 12:12:33 ID:OoHIvEVo
age

42 :ああ:2006/01/15(日) 14:52:36 ID:+3OFJbur
age

43 :まねじゃー:2006/01/15(日) 14:57:06 ID:+3OFJbur
おまえらは残業付けまくってるから俺より貰ってる

44 :!!!:2006/01/15(日) 21:50:34 ID:XVeCMSD/
age

45 :!!!:2006/01/15(日) 21:51:32 ID:XVeCMSD/
age

46 :なんちゃってマネージャ:2006/01/15(日) 23:09:39 ID:zBDfS/pK
>>43
毎回、ボーナスカットご愁傷様!
まぁ、その程度の働きからしてないから仕方がないと
思わないのですか・・・

47 :2355:2006/01/16(月) 05:36:36 ID:A2XgKEIu
高校サッカー決勝戦見たか?と何度も聞くな。五月蝿すぎ!!

48 :くち:2006/01/16(月) 05:36:36 ID:kad+++xt
↑まね-じゃーよ、給料貰えるだけでもありがたいと思え
お前ら居ると気分悪いぞ
 早くセカンドキャリ申請して辞めてくれ
頭も薄けりゃ影も薄いぞ  

49 :???:2006/01/17(火) 10:54:34 ID:H52qxBlc
age

50 :株主様様:2006/01/17(火) 12:45:34 ID:saM0t9Kt
うちの会社は、ユーザのために働いているんじゃないんだよ
全て株主様のために働いているんだと・・・・・
だから、壊れても部品使うな、口で直せ! かぁ


51 :???:2006/01/17(火) 21:01:41 ID:e78adAqX
age

52 ::2006/01/17(火) 21:54:42 ID:V/OOGuXc
定期点検

53 :黄昏捕囚淫:2006/01/17(火) 21:58:28 ID:ImVekIgl
PM sage

54 :捕手:2006/01/17(火) 23:00:09 ID:g1W/iZgN
>>50
株主を説得して企業を健全体に向かわせる能力が、役員にないからなぁ…

55 :国税局の皆様へ:2006/01/18(水) 00:08:06 ID:6Pxt1wob
架空売上の某社の手口

大口顧客の注文書をFAXで貰う事を慣例にさせる。
FAX注文書の送信日付け部分を切り貼りし架空の注文を作る。
月をまたぎ返品依頼書をまたも偽造。  
FAXの送信社名機能を変えて2台でやればもう少しそれらしく
出来て簡単 らしい


56 :VPREP:2006/01/18(水) 01:48:03 ID:BQd2LU9S
双務歩って、なんであんなに電話対応悪いんだ?
社内の問い合わせと社外からの問い合わせじゃ別の口調なんだろうな。

社内の問い合わせには超冷たく、しかもタメ口で命令調。
社長と話すときもそんな口調で話してみろっ

57 :ななな:2006/01/18(水) 02:36:17 ID:mg/0hazw
>>56
激しく同意。
以前ある支店に異動した時も、電話対応のマナーの悪さに愕然とした。
この支店に来る前の場所は、電話マナーは皆とても良かったのに・・・
同じ社内でも、所変わればここまで変わるのかと、しばらく唖然としたよ。
*****支店の皆さん、もう一度マナー講習行かれてはいかがですか?
朝礼で売上云々と声高に言う前に・・・


58 :双務歩:2006/01/18(水) 06:41:32 ID:6Pxt1wob
身分が違うから

59 :???:2006/01/18(水) 10:57:55 ID:fL50htgE
age

60 :数字のマジック多々あり:2006/01/18(水) 16:50:05 ID:AxIL8VfZ
>>55
それだと翌月は返品依頼書からスタートだからマイナス計上だわな
でもすごいことするな〜

他にもあるようだが、これを明かすとネタ元ばれそうだからやめとくw

61 :渡る支店は、鬼ばかり:2006/01/18(水) 21:02:09 ID:yEWyJFlN
>>57
異動は、初めてかね?
これは、接客マナー以前の問題だね!

支店変われば、雰囲気変わるよ!
誰かが、声高に支店は○○支店株式会社だぁ!
と、馬鹿なことをのた打ち回っていた・・・

そうそう、今月の予算は達成できそうかね?
今期は、4Qの予算もさることながら年度の締めもあるからね〜
こちとら、さっさと尻に帆を掲げて逃げ出したよ!


62 :部品もあるでよ:2006/01/18(水) 22:20:43 ID:6Pxt1wob
サ*鉾手品
部*を出してサビ鉾は書かない。仕損じ処理
*ビ鉾は手書きしなければ*品と連動しない、
その点を利用し該当金額分を*DDで売上請求
H**はおおくしょん。 なんて出来ないよな


63 ::2006/01/18(水) 22:25:07 ID:gvFX6Cwp
粉飾売り上げ支店

64 ::2006/01/18(水) 23:58:10 ID:5OJ/TNOO
http://k.pic.to/4mu8c

65 :???:2006/01/19(木) 01:38:07 ID:tJ4Crrvi
age

66 : :2006/01/19(木) 06:56:39 ID:foQMMCvc
偽装、粉飾、横領…。
世間で騒がれている不正に驚きがないのはなぜ?
この支店に身を置いてるからかなぁ〜。

67 :nefspwss:2006/01/19(木) 11:08:04 ID:PvAXVYsg
「倒産する会社の前触れ」って関連の本読むと
ウチに会社がまさに的中しているんだよな。

そろそろ逃げ出す時かな?

68 :五ケ所参考人:2006/01/19(木) 14:25:39 ID:qqCuJh+q
私は前倒しをしろと特定個人に申しておりません
単に明日までにどんな手段をしてでも売り上げてはどうかと支店全員に話しただけで
個人を脅したり、誹謗中傷をしたわけでは有りません。
もしかしたら、顔を向け、指をさしたのを勘違いしたのかも知れませんが
心中まではわかりません。


69 :いち消費者:2006/01/19(木) 16:42:38 ID:HjTmnQUs
うむ、なぜかうちの家電のほとんどが購入元フィールディング・・・・・
押し売りに入られたみたいだ・・・・・orz

70 :不良シャイン:2006/01/19(木) 21:15:34 ID:4vBi1Rrl
>>67
逃げ出しちゃあだめだ。倒産で失職するとすぐに失業保険金が出る。辞めるとなかなか出ない。
ほねまでしゃぶりつくせ



71 :nefspwss:2006/01/19(木) 21:42:55 ID:i0SGLmIX
骨までしゃぶるか? しゃぶられるか?
まさに吉野屋の世界だよ

さっ会社モドロ

72 :???:2006/01/19(木) 22:31:17 ID:LQvLvwa5
age

73 :.:2006/01/19(木) 23:03:52 ID:+YmXUxTx
フィールディングでは物を買わないように
売るときは「いつでも保証します」とか言って転勤して行くから。
壊れた時にはもう遅い。
ちなみに俺は5年間保証のある電気店で買ってます。


一社員の独り言でした。



74 :スプーン:2006/01/19(木) 23:37:29 ID:UJIzA5h/
IOデータとかバッファローのパーツ類くらいなら、いいんだけど
家電は買って失敗だな〜。orz
高いし、保証きかないし、大手家電屋のほうがよっぽどいい
てか、「ITトータルサポートクルー」なら家電販売メインはいかんわな

75 :めざせ売り上げ:2006/01/20(金) 00:30:14 ID:zNJCuRuZ


「ITトータルサポートクルー」ってなんですか?
倒産で失職すると、「会社都合扱い」になるので、すぐに失業保険金が出る
ことと、支給期間が【自己都合扱い】より長くなるから【自己都合扱い】
で退職すると損するよ

76 :0049391:2006/01/20(金) 00:51:56 ID:awhskg6m
倒産したら退職金でるの?

77 :生き字引:2006/01/20(金) 01:27:07 ID:Cvlzl7uy
>>75
「IT関連製品のサポートは全体的に狂ってます」の意。

78 :ねふす:2006/01/20(金) 02:26:55 ID:8PjV13Hi
>>75
退職願出して自己都合扱いでやめたとしても、
すぐに失業保険金もらえる方法もあるぞ。

まず、3ヶ月連続で時間外勤務を45時間以上する。
その際に、3ヶ月分の出社時間、退社時間、時間外勤務時の仕事内容をメモっておく。
ここでの時間は、必ずしもタイムカードと同じである必要はない。
次に、上司に「時間外勤務が辛いのでせめて月40時間以内にしてくれ」という。
もちろん断られるが、そんなことは問題ない。
次に、体調崩したフリして、内科か精神科に2〜3回通う。
最後の1回に3000円払って診断書をもらう。

その診断書を持って、上司に「体調が悪いので、当分時間外勤務を減らして欲しい」という。
アホな上司なら、この申し出も却下することだろう。そうしたらしめたもの。

次に退職願を準備する。「一身上の都合」ではなく、「不当残業命令に従えない」という内容のオリジナル退職願を書こう。
上司に出すと、間違いなく説得されるか、「一身上の都合」に書き直せと言うだろう。
ここで何度か粘った後に、ありきたりの「一身上の都合」風の退職願を出す。
これが受理されたら、社保が無くなる前に間髪いれず病院に行き、治癒の診断書を貰えば、おkだ。

会社から退職関連の資料をもらい、ハロワに行って、3か月分以上の勤務記録メモと突き返された退職願、診断書2枚
これをそろえて、「退職理由の異議申立」をすればいい。

これで制限期間無く失業保険がもらえるぞ。

79 :悪代官:2006/01/20(金) 07:49:10 ID:zNJCuRuZ
>>78
お主も悪じゃのう・・・

80 :総合経営券急所:2006/01/20(金) 08:57:34 ID:pYIZZPFy
当社へぜひコンサルしてください
偽装と嘘と責任転嫁の方法。

81 :!!!:2006/01/20(金) 10:55:46 ID:ou48AOmZ
age

82 ::2006/01/20(金) 20:31:41 ID:zNJCuRuZ
偽装あげ

83 :寢腐:2006/01/20(金) 22:12:18 ID:plZsvJ/N
みんなーー
ソリュー クルー
行け。。ボケ!!

84 :遊び人:2006/01/21(土) 00:06:15 ID:xhYeP84u
なんだかんだ言っててもみんな辞めないんだね( ̄w ̄) ぷっ
俺も辞めてないけど遊びながら仕事してるもんね
リストラ対象?OKOK

85 :???:2006/01/21(土) 00:13:16 ID:2NAdfuVE
age

86 :PTOS:2006/01/21(土) 00:50:51 ID:co7oGZAZ
結局事実上は破綻というか、倒産してるんじゃない?
M試験を受けた人間はよくわかっていると思うよ

もし、もしも外部からの経営監査や労使監査があったらもう大変


87 :平成枯れススキ:2006/01/21(土) 07:04:52 ID:uiOT1dRv
うちの営業部隊って何を営業しているのでしょうか?
システム構築、バックが無くてそんな恐ろしい拠点独自にやるわけないし・・・
結局、CEで使えない奴の溜まり場かね

88 :Nフィル冬景色:2006/01/21(土) 09:07:08 ID:b3LssyAx
>>84
辞めねーよ。居心地いいからね。夕方仕事以外のことで一時間くっちゃべってても残業代出るんだから。
決起大会でえいえいおーっってやってりゃあボーナス出るんだから。楽でしょうがないのが実感。
みんなボロクソに書いても結局辞めないのは楽だからということを証明してる。


89 :???:2006/01/21(土) 12:02:17 ID:snq+3RjP
age

90 : :2006/01/21(土) 12:20:54 ID:Qa52CKr9
そうそう、君たちは絶対辞めない方がいいよ。


だって他の会社じゃ使えねー輩ばっかりだもん。
これ、煽りじゃなくて事実。
自分も転職して、今までのサラリーマン経験が全然役に立たない
というか全然苦労していなかった事を痛感したよ。
1年必死になって勉強して、今はなんとか落ち着いてますが。

という訳で楽して給料・ボーナス貰えるなら居座ってた方がイイですよ。
でも出来るだけ定年まで頑張ってね。
転職は大変だよ、本当。

91 :今が花:2006/01/21(土) 21:17:26 ID:qK6n0JIV
90氏の言うとおり。
ここでNEFDのことをボロッ粕に言ってる連中の気持ちも分かりますが、じゃあ他にいったら今よりいい条件で働けるかっていうと、
99%それはないですからぁ。悲惨な思いをすると思いますよ。くれぐれも啖呵きって辞めないように忠告しておく。
ここで不満をぶちまけてるうちが花だよ。外に出たら世の中ね、高卒、専門学校卒なんてまともに相手してくれないからね。(とびきりスキルが高ければ別)

92 :低学歴:2006/01/21(土) 21:42:28 ID:YckYWkpv
しかしながら転職して楽になれる事も有りますよ。
残留組を見てると、語学力、学歴も低く、良くこれで一部上場企業に
居られるなと。35歳過、高卒か専門、あと2年くらい居たら
後輩の大学院卒にゴミ扱いされて地方飛ばしされるまで残るべきか
この時期に転職するか、考えてね。


93 :元社員:2006/01/21(土) 22:20:18 ID:L+jkN4DF
オイラは転職成功したな。
年収半減したが、土日休み・呼び出し無し・売れ売れ攻撃無し

さて後輩から「買ってくれ」TELが来たのだが
A社のBと言うモデルのDVDレコーダーを買ってくれとのことだが
「その機種はHDMIが無いからイヤ」と断ったら
「HDMIって何?」との返事
少しは勉強しろよ旧ネフス組

94 : :2006/01/22(日) 01:13:19 ID:bT9rbcjA
↑覚えた言葉を、用途も分からないのに使いたがる典型。

95 :30代 ◆DmCWNTg3OU :2006/01/22(日) 04:14:06 ID:/JCR6/n/
陳腐化している会社にしがみついていてもダメでしょう
転職を考えていますが、他社に就職活動して面談うける暇も無いくらい忙しい・・・・

ところで、トリップ使って支店・・・はまずいから所属している都道府県でやってみない??
ハンドル#都道府県名  例 20代#東京 県とか都はつけません。

96 :P99206856:2006/01/22(日) 13:00:48 ID:zy37qXu5
>>95 それやったらバレそう

97 :???:2006/01/22(日) 13:58:01 ID:vq+JA9PB
age

98 : :2006/01/22(日) 16:52:34 ID:iI4cAGJW
>>NEFD
どこの略称だ?

99 :nesic:2006/01/22(日) 18:08:12 ID:JTtIlWOV
グループ会社スレに香ばしい香具師が降臨してるぞ
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/hikari/1134109308/

100 :???:2006/01/22(日) 20:47:06 ID:1hUZux0W
age

101 :黒船:2006/01/22(日) 22:27:25 ID:U2W3ZoNW
神七川。今月も予算見た津ですが支店長はゴ流布。
たくしい代わり二使うなよ。おれの車。


102 ::2006/01/22(日) 23:02:08 ID:l7GHn/sB
>>95

県内にいくつも支店があるヤシの考えだなw
県出したら支店モロバレのとこもあるだろ〜
地域か支社くらいにしとけ。

103 :ばかばっか(byるりるり):2006/01/23(月) 01:12:03 ID:gwAM+p7q
フィールディングと言えばNEFS。NEFSと言えば思い出すのは、
「SG、SG、SG」「NEFS、NEFS、NEFS」
昔のACOSは、このユーザ、アカウント、パスワードで
ログイン出来たのよ、しかもシステム管理者権限で。
NEC人事システムに侵入したのは、私です。
この後、SG後にこのアカウントを削除するようになったけ。

104 :らいぶどあ:2006/01/23(月) 09:36:20 ID:PNjhHZO/
ライブドアの粉飾決済の記事みてたら
うちとあまり変わらない事してるな・・・・・


105 :???:2006/01/23(月) 11:20:16 ID:tT/DxZU0
age

106 ::2006/01/23(月) 22:19:26 ID:Ggs+gtC4
うちも支社レベルで利益の付け替えしてるよね
脱税行為になるんじゃない?

107 :???:2006/01/23(月) 22:51:32 ID:5Lh63cLQ
age

108 :sage:2006/01/23(月) 23:23:29 ID:BogLF8jm
明日は我が社

109 :うち:2006/01/23(月) 23:45:04 ID:z7Np94LU
脱税行為にはならない。
しかし株主に誤った情報を与えることになりかねないので、証取法違反かも。

自分が勤めている会社のことを うち と表現するのはいかがなものか。
いざとなったら会社は君をリストラする。
うち では個人と会社がべったり同居してしまってる。

110 :保守:2006/01/23(月) 23:52:52 ID:3K6BUcmL
>>109
その考えが愛社精神を失わせる。
まぁ、失わせるような経営ばっかしてるけどさ。tskt

111 :sage:2006/01/23(月) 23:57:41 ID:pkmP56TG
あほうですか
支社単位で株主に対して報告なんかしてないだろうが
偉そうな事いう前に少しは確認しててから発言しろ

112 :りすとら候補:2006/01/24(火) 00:13:42 ID:Ti5GXNlD
>>109
うちの会社と書いてもべつにフィールディングを指してないよ〜
(そうなると板違いか・・・・・)
それに趣味で仕事してるからリストラOKOK


113 :あほうですか U:2006/01/24(火) 00:29:00 ID:qQSelkyh
”支社単位で株主に対して報告なんかしてないだろうが”
何もわかって無いなあ。全国の支社が同様なことをしたら株主に開示する情報に誤謬が生じるでしょうが。
それがいかんといってるんだよ。

”その考えが愛社精神を失わせる。”
うちの会社とか我が社とか言う言葉は今は死語に等しい。この会社と言えないか。
愛社精神を表現する言葉ではない。会社に対して依存する根性丸出し。

こんなことだから>>92がいってるように
”残留組を見てると、語学力、学歴も低く、良くこれで一部上場企業に
居られるなと”なんて言われるんだ。



114 :106:2006/01/24(火) 00:43:53 ID:AqxvDXTS
うちと表現したのは >>112 の言うと通り
証券取引等監視委員会から風評の流布として取り締まれ無い為です
愛社精神とか依存する気持ちはさらさら無いです。

また売り上げを子会社から親会社に付け替えた場合は
親会社が今流行の証取法違反にもなりますが
子会社側は脱税行為に当たると思います



115 :TRUST\:2006/01/24(火) 01:55:16 ID:SWuUoAf9
ちょっと、このスレ削除依頼だしたいと思うのですがいかがでしょうか?
ライブドアではないですが、あまりにも内情が外部に漏洩すると問題が
あると思います。このスレに書き込みした社員を犯罪者にしたくない
のですが・・・・・もちろんここを見ている本体やお客様に対する
影響も防止する為でもありますが・・・

この件について、賛否御意見を賜わりたく貴君らに問いかけます。
御意見頂戴ませ。

116 : :2006/01/24(火) 02:37:07 ID:gI/Ysa2q
勝手に削除依頼出せば。

117 :保守員:2006/01/24(火) 07:32:51 ID:BVIAIgsV
内情が外部に漏れて悪いなら、直接役所に伝えた奴も犯罪者かい?
まぁ言いたいことは分かるが。契約義務違反は詐欺罪で訴えられるよな。

118 :!:2006/01/24(火) 10:19:57 ID:lW5ann+M
目茶苦茶しててばらされるのはヤバイってかw
不正や違法行為には与しませんて署名した件はどうすんだ?

119 :責任転換は許せない:2006/01/24(火) 18:26:50 ID:89a1Vw/2
匿名で内部告発はできるようになったはず。
会社が違法なことしてるなら、内部告発しても悪いのは違法な会社側。
もはや情報漏れするな云々の問題ではない。

120 :???:2006/01/24(火) 18:58:43 ID:rkD6VYCJ
age

121 :???:2006/01/24(火) 19:15:44 ID:rkD6VYCJ
115
残念ながらこのスレに書き込みしてるのって現社員だけじゃないんだなこれが、内部事情に詳しい元社員が恨みを込めて事実をおもしろおかしく書くって訳だ

辞めた者にとっちゃ−こんな会社が”お客様”にどう思われようと知ったことじゃないんだよ

たとえ削除されたところでどうせまたすぐに新スレたつのわかってんだから余計な事しても時間の無駄だよ

122 :内部事情に詳しい元社員:2006/01/24(火) 19:37:19 ID:4HERRb3Q
スレが削除される前に支店長がこの世から削除されろ。

123 :P99206856:2006/01/24(火) 19:38:42 ID:B2BzdmN1
支店長レベルで済まないと思うが

124 :内部事情に詳しい元社員 :2006/01/24(火) 19:44:46 ID:4HERRb3Q
支社長レベルでつか

125 :とら5:2006/01/24(火) 23:28:38 ID:osY24u7w
>>113
もっと具体的に説明をお願いします。
支社間の付け替えのどこが株主に開示する情報に誤謬が生じるんでしょうか?
ライブドアで問題になっているのは子会社(別会社)の利益の付け替えでしょ?
この会社の支社間付け替えのどこが問題なのか法的に論じてください。
所詮業績表彰上の話でしょ?
違法扱いするんならちゃん根拠を示してください。

126 :らびぃ:2006/01/24(火) 23:43:46 ID:Ti5GXNlD
>>125
113が言っているのは支社間の付け替えじゃないぞ

トンネル会社の多いこと多いこと・・・・・
数字のマジックは怖い怖い・・・・・

127 : :2006/01/24(火) 23:48:52 ID:L99PP7Gy
>>125
だから子会社間の利益の付け替えをNはやってるんだってば。
バカ?

128 ::2006/01/25(水) 13:24:10 ID:QmLI8BG8
>>115
削除したほうがいいんじゃない?
これ結構ヤバイよ。

129 :じじい:2006/01/25(水) 14:10:08 ID:yooNk2r5
匿名で告発するにはどうしたらいいんだったけ?
確かポスターが張ってあったんだけど3日位で撤去されたから
わからない、誰か教えてください。
通報されたらヤバイから速攻で剥がされたんだろうな

メールアドレスと電話番号が書いてあったよね?

130 :内部事情に詳しい元社員:2006/01/25(水) 17:38:03 ID:xM8CL7Wc
メールアドレス教えてください。

横領爆弾ネタ書き込みたいので。

いやー返すの忘れてたは通じないよ  所長!
テレビは調子いいかい?

131 :トラトラトラニイタカヤマノボレ:2006/01/25(水) 19:13:15 ID:NBNUDcbC
>>128
こういう板が在るから一定の抑制が効いてる。
患部は絶対読んでるから(表向きは無関心を装っているだろうが)
一度海は出したほうがいい

132 :ああ:2006/01/25(水) 21:15:29 ID:wy8pZUlb
こんなところの匿名の落書きで告発?逮捕?

経理も予算も決算も支社間の原価付け替えも知らない社員だかどうかすら
分からない人間が粉飾決済してるなんて書き込みをするたびに特捜部が
いちいちガサ入れするとでも思ってるのか?
証券取引委員会が2chの書き込み1つづつ裏を取ると思ってるのか?

うちのお客様がこんなくだらない会社の社員の愚痴をわざわざ読みに来ると
思うのか?(まぁファンのお客様は読んでるみたいだけどw)

一番大切なのは、自分が業務遂行上で手を汚さない事(法令違反を犯さない)

次に、他の社員の事まで考えてくれるなら、不正行為を知ったらヘルプライン
なりに通報して自浄作用に期待する。(自浄できるのか?)


まぁNEFDなんて書く社員は居ないけどなw

133 :一言君:2006/01/25(水) 23:42:27 ID:/6Q4dWvN
幹部へ
まあ大事なことはアリとキリギリスの話ではないけど「このような
ことをしたらこんな結果になるよ」と言うことを繰り返し教育する
事。決して私利、私欲などとらわれない心が大事だけどね!
最近の経営陣は熱意がないね!部下を導いていく後姿が...

134 :_:2006/01/26(木) 00:25:48 ID:wDFmU+mD
>>106

こいつバカ…
勉強汁!
ガンバレ高卒!



135 :???:2006/01/26(木) 00:52:36 ID:s+JGO6lQ
age

136 :高卒でつか:2006/01/26(木) 10:37:08 ID:S1Pd6Flm
>>134
たしかに106はアフォだが、最近の大卒入社組もアフォばかり
まあこんな会社だから仕方がないか・・・・・

137 :age:2006/01/26(木) 19:26:32 ID:E0VVn/uV
age

138 ::2006/01/26(木) 19:53:52 ID:LOoUqz2o
オマエラそろそろ話題を変えないか
ユーザーを喰っちゃった人とかいる?
付き合って結婚した奴なら何人か知ってるが

139 :P99206856:2006/01/26(木) 21:14:33 ID:Jwzdz+yy
ユーザと付き合って結婚して数年後に....


140 :ああ:2006/01/26(木) 21:29:55 ID:2Ann8kBO
数年後に?

141 :!:2006/01/26(木) 22:12:57 ID:sLNIzLAx
数年後に捨てたのが上司にバレて飛ばされたのはいたな

142 :uu:2006/01/26(木) 23:53:47 ID:TKDmuGNJ
不法行為の公開は犯罪にも背任行為にもあたりません(きっぱり

143 :FT:2006/01/27(金) 03:45:14 ID:lTXPNSU9
昔、休日当番のときに乗る日個連のおっちゃんが、ヨーカドーの子と結婚したCEの話してたな。
何回か同じ話聞いた。

144 :くらっしゅ:2006/01/27(金) 09:49:26 ID:ScH8JF9w
ユーザの女の子と結婚してるの結構いるじゃん
周りにうじゃうじゃいるよ

145 :!!!:2006/01/27(金) 19:03:44 ID:KFVlc/tO
社内恋愛も多いよ、特に女子社員はほとんどそれで結婚してる

146 :crash dump:2006/01/27(金) 19:43:30 ID:JNWnzAMX
>>145
相手の年収が分かっていても社内結婚するかね〜
共稼ぎしないと辛くないかね?


147 :いいほうだと思うよ:2006/01/27(金) 22:47:08 ID:9vE8ijB9
給料はいいよ。だから社内結婚。女はよくみてる。辞めたら同じ給料は無理。


148 :???:2006/01/27(金) 23:20:44 ID:Wolsi8bR
ようするにどいつもこいつも視野が狭すぎるんだよ!
だいたいこの会社の社員って社内やユーザー以外の仕事とはまったく別の世界に友達いるやつってあんまりいないんじゃない?

149 :保守員:2006/01/27(金) 23:37:07 ID:XCQW4RqR
休日は仕事で疲れて寝てるだけ…

150 : :2006/01/28(土) 00:23:26 ID:zTwg1FMj
>>148
・・・君こそが視野も考えも狭そうだな。

151 :kl:2006/01/28(土) 00:50:20 ID:HCcmVMsx
そうだな、この会社は友達いない奴多いなー
社内恋愛かユーザー先あるいは販売店先はたまた、本体がほとんど
だな、たまに全然関係ないのと結婚キタ━━━━(゚∀゚)━━━━ッ!!って感じだな

152 :引きこもり発見:2006/01/28(土) 01:08:56 ID:LEHp0vph
>>148 151
NEFDに引きこもりがいたとは( ̄w ̄) ぷっ



153 :名無しさん:2006/01/28(土) 01:20:13 ID:JKKr5DKt
>>152
>NEFDに引きこもりがいたとは( ̄w ̄) ぷっ
ぷっ…海外引きこもり。

(・∀・)イイ!!

154 :友達失いました:2006/01/28(土) 02:15:39 ID:vNR3NXQi
2週間も前から予定されていながら、
上司がアサインせずに放置。
前日の夜になって、思い出したのか慌てて休日出勤が決まる。
朝一の新幹線で遊びに行く予定を、夜中の3時に仕事を入れられ中止。
友人との約束を反故にする毎日。
たまの休暇は、みんな出かけて留守。
引きこもり同様な生活。

仕事が友達...。

155 :ああ:2006/01/28(土) 02:34:49 ID:2nIQNZIv
>>154
気の毒すぎる。
フィールディングヘルプラインに通報してみたらどうなるんかな。

156 :まだまだ:2006/01/28(土) 06:54:35 ID:neK+Saz8
通報しても、良く話し合うようにで終わり。  


157 :sage:2006/01/28(土) 11:59:18 ID:0ZYdmUn3
150
視野が狭い?残念ながら視野が広い面に自信があるからあの様な文章書ける訳だ、そんな突っ込みしかできないおまえもどうせ社員やユーザー以外に友達付き合いできる奴がいねえんだろ!
よく考えてみろ、この会社の社員の休日を例にあげると一緒に遊びに行くのも社員同士ってのがやたら多くないかい?

158 :根腐:2006/01/28(土) 12:16:21 ID:7F37tipg
ここの社員バカ。。多いなー
MACアド教えてくれて頼んでるのに
パソコンばらしてどうするんだろー
はーーー

159 :まだまだ:2006/01/28(土) 12:32:53 ID:neK+Saz8
MACアドは外資系パソコンの部品名かと考えていたのですよ。
社内メール便を郵便局のポストに入れてしまうオオバカも居るぐらいですから
実話だぜ

160 :ああ:2006/01/28(土) 12:36:37 ID:2nIQNZIv
>>158
MACアドレスなんて自分で調べろよ。

ipconfig /all で出るから。
同一セグメントの別PCならpingでも打った後に
arp -a しろ。

あと、お前は知らないんだろうがMACアドレスはドライバーレベルで書き換え可能。
そんな環境の場合はドライバ設定をいじって再起動し、また元に戻して再起動
という手間とリスクが掛かる。
そんな事をしなくてもパソコンをバラス事で、本当のMACアドレスが確認できる。
これはOSが起動しない時にも有効な手段。
バラすのも間違いではない。

161 :_:2006/01/28(土) 17:55:59 ID:/PH9vmxa
>>160同意

やさしいなおまえ

162 :_:2006/01/28(土) 22:09:34 ID:YgPe252Q
ま、保守員ならばらしてラベル確認だな
ラベル剥がされてたらどうしようも無いけどな

163 :2120:2006/01/29(日) 00:48:54 ID:K/MD+n2N
事務センターってなんでつか?

164 :名無しさん:2006/01/29(日) 01:43:23 ID:WWdY4qQF
>>158
>ここの社員バカ。。多いなー
>MACアド教えてくれて頼んでるのに
>パソコンばらしてどうするんだろー
>はーーー

NEXSでも、MACアドレスの意味さえ知らない従業員が多い。
呆れたよ。


165 : :2006/01/29(日) 03:05:57 ID:suS3aBiB
別にNEXSに限らず売り子はみんな知らんよ。


166 :、、:2006/01/29(日) 13:24:07 ID:SmvKDqII
どんなバカでも神田支店にゃかなわんだろー
あそこゴミの集まりだぜ。

167 :元主任:2006/01/29(日) 19:09:29 ID:7kwW2laE
滅茶苦茶な人事、実は構造改革PJのメンバーでもあったけど、営業専任
要員の拡大と営業本部の設置を考えたのはN取締役。いわゆるリストラだ
ね。まだまだ、NECの工場の余剰人員が入ってくるぞ・・・。
茨城あたり危険だね。宮城も・・・・。大変だあ。僕は会社を辞めました。

168 :52878203:2006/01/29(日) 21:53:00 ID:c1GIXb8/
Nの余下りは他所へ逝ってサビレポの粗探しでもしてろ

169 :tamariver:2006/01/29(日) 22:40:20 ID:m4+tNtl7
先日、酒の席で我が支店長は豪語していた。
転勤を暗に示唆された時に勤務時の支店の売上成績上位者は全て配置転換や退職せせ
後任支店長の真価を問わすのだ
それが俺の信条     は−,いいのかよここまで私物化して



170 :立派:2006/01/29(日) 22:53:35 ID:q15SPm5U
>>169
サラリーマンの生き方としてはこれが正解。
サラリーマンは自分のことを第一にすべし。
他人に花を持たせてやる必要なし。

171 :tamariver:2006/01/29(日) 22:58:24 ID:m4+tNtl7
いいのか

172 :,.:2006/01/30(月) 01:13:02 ID:BFjPlug6
自分さえ安泰であればヨシ!


173 : :2006/01/30(月) 01:43:15 ID:d8IuDU1a
やり方は×、度胸は◎

174 :プロサラリーマン:2006/01/30(月) 08:09:44 ID:aINRi/7M
>>1−173
御社の実状に感動した!


175 :漢兄死者:2006/01/30(月) 13:33:07 ID:W3EsecXQ
おい、おまえらNECグループの人材公募の応募明日までだぞ

ダッシュボードの左下のほうから脱出切符へ応募だ〜



176 :名無しさん:2006/01/30(月) 14:12:41 ID:EK/1RC2w
>>175
>おい、おまえらNECグループの人材公募の応募明日までだぞ
希望退職者殺到?


177 :指きたす:2006/01/30(月) 22:07:42 ID:aG15VHSR
低学歴多数の御社の方々は当社では必要ありません。
***屋で牛ドンのバイトでも捜せ!

178 :123:2006/01/30(月) 23:15:14 ID:aINRi/7M
>>175
うちらが応募できるような職種ってあるのかね〜
大体、応募しても全てが異動できるという訳には
いかないのでは・・・
逆に応募したことが、バレてお寒いところに異動
させられたりして!

179 :,.:2006/01/31(火) 01:39:25 ID:1aJ23uqz
そうそう、噂によると旧NEFS組みの社員番号の頭が80以下の高卒社員は
平成19年度までにリストラ強行らしいねぇ

180 :ねっとかふぇ:2006/01/31(火) 10:57:20 ID:mtNQqt2z
>>179
今回リストラ強行なるやつはまだまし、退職金に+αされるからねぇ
この+α部分は次回からなしだってさ。
しかもこのリストラ制度はしばらく続くそうだからあんたもそのうち対象だろうね
人の心配する前に次の職探しとけよ( ̄w ̄) ぷっ

181 :天下泰平:2006/01/31(火) 20:22:09 ID:H/R0GCJ4
リストラする程、儲かっていないのかね〜
首切りするは、新人はさいようしないは、

人が足りないところは、派遣頼みですか?

行く末が、お寒そう・・・

182 :ああ:2006/01/31(火) 20:36:50 ID:YrZq5voH
おまえら、今日までだよ。同意した?

183 :Nかす:2006/01/31(火) 23:28:50 ID:LUsju6cd
低学歴、仕事出来ない、35歳以上のカスタマは
どうすんだよ。
転職も出来ねーよ。今時専門卒はゴミ扱いだし
何とかしてくれ

184 :名無しさん:2006/02/01(水) 00:56:15 ID:MUDqkurA
>>183
その前に情報処理資格を取得しろよ。
そうすれば容易に転職が出来ることが分かっているからさ。


185 :MMM:2006/02/01(水) 01:18:52 ID:+lHFiK9A
>>182
とりあえず同意したよ。
俺は4台ありまつと言ったらなんかいやな顔されたでも2台はTurboLinuxなんだが・・・・・どうなんだろ

186 : :2006/02/01(水) 04:50:51 ID:qlH2Y9uZ
同意するわけないぢゃん。
「個人PCは所持していません」で終了。

個人情報は保護しないとね。

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